四川在线消息(朱荣杰 苟小华 罗晓菲)“我去年得了90分，获得了205张粘虫板，有机肥料100斤，今年我要在茶园规模、茶叶修枝上加把油，争取来年得满分。”1月9日，四川省青川县蒿溪回族乡地坪村村民帅正荣拿到了2020年度茶叶管护积分制奖励，沉甸甸的劳动奖励让他对新一年的茶叶管护充满期待与信心。

为持续管护好现代农业产业园区，青川县蒿溪回族乡探索茶叶管护“积分”机制、“企地”融合机制，创新“茶博士”人才培养机制，着力将该乡地坪村核心园区打造为集农业产业示范观光园、回族风情休闲度假村、茶文化旅游休闲区为一体的现代农业园区。目前已建成茶园3000余亩，有机食品认证茶园400余亩。

探索茶叶管护“积分”机制

制定“茶园规模”“亩产值”“茶园管护”等5项积分标准，按照“农户月自查积分+政府年考评验分”方式综合评定茶园年度积分，对90分以上的，100%奖励有机肥、粘虫板等茶园管护所需物资，80—90分、60—80分的，分别按80%、60%予以奖励。

为完善园区功能，该乡配套建设6000m茶园观景绕村公路，300㎡茶道文化墙、茶文化广场1000㎡、以渠带路2.2公里、河堤1.7公里、新建便民桥二座、公路安全护栏3km、230㎡观景台等，农房基础和风貌建设，园区河堤和桥梁建设，庭院经济和绿化建设、园林景观和生态建设日趋完善。

乡党委充分调动党员、干部的模范带头作用，党员、干部通过政策宣传、算增收账和党员干部帮带困难户、后进户的方向，高质量完成了对全乡核心区 800亩茶叶的管护。2021年，全乡向主动参与茶园管护人员发放奖励粘虫板4.6万张，有机肥12吨，全乡218户茶农受益。

探索“企地融合”机制

新引进广茶集团到乡发展茶叶，并与其签订2000万投资协议，计划在该乡新建茶叶精深加工车间2000平方米、展示中心1650平方米、办公楼940平方米，新建红茶生产线1条。园区党委与广茶集团支部各派5名党员组成规划设计、项目征地、施工建设、质量监管、生产加工5个小组，着力提升企地水平，促进共同发展。项目建成后，可解决100余人务工，预估人均增收1500元每年。

以茶叶种植、加工、观光产业为基础，深化拓展茶主题文旅功能，全面打造三产融合示范基地。通过引入艺术机构和艺术团体，改善乡村旅游环境，提振乡村产业发展，形成艺术活化乡村创新样板，最大化利用项目的生态环境、自然地理、人文历史、农业种植、产品加工等方面丰富的资源优势，对接川陕甘地区青少年儿童研学旅行需求，打造多主题的研学基地，实现一二三产融合发展。

创新“茶博士”人才培养机制

在茶园发展过程中，该乡尤其注重茶园管护人才的培养，通过创新“茶博士”人才培养机制推进茶园建设，取得良好效益，为乡村振兴提供了强大的人才支撑。

聚焦打造一支高水平的茶产业发展队伍，园区党委坚持干部围绕产业选配、党员围绕产业吸纳、人才围绕产业培养、群众围绕产业引导，把干部的茶叶产业发展激情作为选配干部的重要标准，构建一支以党员为核心的茶叶产业发展队伍。园区党委每季度组织本地茶叶致富能手外出培训，在辖区内广泛开展先富帮后富活动，带动全乡群众主动参与茶产业发展，干部和群众的茶叶发展技术水平显著提高。2021年，园区党委组织茶叶致富能手到旺苍黄茶基地、“白叶一号”种植基地培训120余人次，请县茶叶管理技术人员、在田间地头开展现场培训5次，受益群众800余人次。

2021年园区总产值达到1000余万元，新增就业岗位34个，辐射带动周边农民工320余人参与发展产业，实现户均增收3000元以上。