四川在线广元消息(梁辉 王菲菲)这几日，位于广元市昭化区杏树食品工业园的四川俊业农业科技有限公司，各生产车间一片繁忙，工人们正忙着将食用笋进行初选，其中不少工人都是在今年该公司新招聘进来的员工。

“今年因为疫情在外找工作难，帮扶部门便介绍我来俊业求职。这儿工作、生活条件一切都好，我在包装车间上班，工作任务主要是给产品封袋，每天能封3万多袋，按计件算有80多块钱，月工资2000多块钱。” 四川俊业农业科技有限公司员工赵秀芳说。

2020年，昭化区“两会”提出，要开展劳务输出和“家门口”就业行动，让更多贫困群众到扶贫基地、公益性岗位和项目工地稳定就业。昭化区人社局按照要求早谋划早部署，把农民工就业摆在突出位置，紧扣脱贫攻坚大局，切实做好“稳就业”“保就业”工作。

据悉，今年，昭化区作为全省劳务输出重点县区，受疫情影响，许多原本外出务工人员却滞留在家，没有了稳定的家庭经济收入来源。针对这一情况，昭化区通过有序组织转移就业、创新政策吸纳就业、信息互通招聘就业、开发公岗兜底就业等措施稳定群众就业增收。

四川俊业农业科技有限公司作为本地企业，积极主动承担社会责任，通过新增就业岗位、吸纳贫困户、生活补贴等措施，为该区稳就业做出积极贡献。

“今年春节以后新增了80多个岗位，目前在我们工厂上班的贫困户大概有将近10人 ，其中还有2位是残疾人，工资按计件算，多劳多得，月收入基本上能够达到2400—2500元，有的做得好的能拿到3500或3600元的样子。”四川俊业农业科技有限公司生产车间班长何林林介绍，对于贫困户和残疾人，该企业还每月补助每个人150块钱生活费。

据了解，疫情防控期间，昭化区出台了《促进农民工返乡就业创业八条措施》，除了从政策奖补、贷款融资、技能培训等8个方面予以支持外，还利用财政筹资120万元组建了12个镇级劳务专合社，解决辖区灵活就业对接问题，并开展劳动力技能培训，以保障企业复工后的稳定用工，并制定线上培训、招聘行动计划，让求职者“宅”在家就能掌握“一技之长”。

“为贯彻落实区‘两会’稳就业要求，我们积极促进农民工返乡就业创业八条措施落实落地，向吸纳贫困群众务工的企业提供资金扶持(如，企业每吸纳一名贫困劳动者可以获得1000元的吸纳就业奖励)，并给予贫困户100到200元不等的稳就业补贴。” 昭化区就业服务中心干部蒲跃林如是说。

截至目前，昭化区举办招聘会22场，促进区内企业(项目)吸纳就业3526人，开发临时公益性岗位234个;安置贫困劳动力就业1312人。