四川在线消息（袁茹莉）以实干论英雄，以实绩论奖惩。日前，广元出台《广元市激励干部担当作为全力以赴搞经济建设十条措施》(以下简称《十条措施》)，从用人导向、选树先进典型、加大奖励力度以及干部考核等方面制定10条措施，激发广元干部不服输、敢争先的精气神。

《十条措施》第一条就提出用人导向的问题，树立以实干论英雄、以实绩论奖惩的导向，大力从重点产业链、项目招引建设重点岗位、急难险重基层一线选拔使用优秀干部，特别是注重选拔抓产业、抓项目、抓招商等建设贡献突出的干部。让实干担当、勇于创新的干部走上关键岗位。

即时激励是调动干部积极性的重要手段。《十条措施》指出，在产业发展、项目招商引资、营商环境建设等重要工作中表现突出的，根据贡献和影响力大小，按照有关规定给予及时奖励。在职级激励上，对在拼产业、拼项目、拼招商、拼营商环境建设及承担急难险重任务中做出突出贡献的干部，同等条件下优先晋升职级等级。

《十条措施》还提出，每年开展一次“担当实干标兵”评选表扬活动，每批次评选表扬各层级各行业先进集体和个人分别不超过80个、150人。对被表扬的先进个人，在同等条件下优先提拔重用、晋升职级(等级)、评先评优、评聘职称。

“《十条措施》立足小切口、硬举措，条条管用、干货满满。”广元市委组织部相关负责人表示，《十条措施》的出台是应时、应势、应需，有利于调动广元全体干部全力以赴拼经济搞建设的积极性，让相关政策更好地落地见效，发挥作用。